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大温林木公司涉虐待歧视?工人住在这种地方

2010年7月,25名植树工人被发现居住在这样的地方。(CBC)

约25名植树工人控诉在恶劣条件下生活和工作。(CTV)

一家大温素里林木公司虐待员工事件三年前曝光,省府终止合约并关闭工作营地,卑诗人权委员会(BC Human Rights Tribunal)30日就该公司被控种族和性别歧视展开聆讯。

素里的Khaira Enterprises Ltd 2010年被指虐待员工,约25名植树工人被发现在黄金镇(Golden)40公里外的树林中工作,居住与饮食条件恶劣,并遭拖欠薪资,其中多数是来自非洲的移民或难民。虐待事件曝光後,省府已终止与该公司的合约,并关闭工作营地。

卑诗公众利益倡权中心(BC Public Interest Advocacy Centre)律师Eugene Kung代表50名植树工人,向卑诗人权委员会以遭受种族和性别歧视提出控诉,称植树工人遭受的经历是可怕的,而「歧视」是问题的根本。

另一代表律师卡韩(Sarah Khan)指出,因为公司拖欠工资,营地被政府强制关闭後,许多植树工人面临财务困难,不少人一度露宿街头;虽然就业标准局(Employment Standards Branch)勒令雇主Khalid Bajwa和Hardilpreet sidhu在2011年偿还工人26万元欠薪,但目前工人收回的薪资还不到被欠总额的一半。

不过林木公司雇主在聆讯中否认「歧视」,Bajwa称,营地标准已经通过卑诗工作安全局(WorkSafeBC)的检查,他雇用季节工人也已经多年,与他们关系融洽,从未出现问题,而且还多次提升黑人员工担任管理职务。他说,如果自己真是种族主义者,为何还有那麽多人每年回来为他工作?

聆讯将持续五周,期间将听取多名植树工人的证词。

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