安省政府与中学教师达临时协议 积存病假折算现金

　　安省自由党政府与公立中学教师达成临时协议﹐年轻教师有较好的积存病假折算现金条件。

　　省府消息来源周二说﹐任职不足10年的年轻教师﹐积存病假折算现金﹐每1元可得25仙﹐比既有协议的10仙多。

　　新措施不影响资深教师﹐他们拥有政府所谓「既得」病假﹐在退休时折算现金﹐每1元可得50仙左右。

　　省长韦恩(Kathleen Wynne)在安省彼得堡(Peterborough)讲话﹐坚称双方在复活节前达成的修订临时协议，不会增加省府开销。

　　韦恩说﹕「在落实合约时﹐款项可以调动﹐解决一些问题﹐那是预料中的事情。没有新拨款﹐那个信封袋没有额外款项。」

　　双方的协议内容不得对外披露。安省中学教师联会(Ontario Secondary School Teachers’ Federation)说它会遵照规则﹐但同??意在周二谈论积存病假兑钱条件﹐澄清一些问题。

　　中学教师联会主席科兰(Ken Coran)说﹐一些教育局有教师最低任职10年规定﹐才有资格领取退休福利﹐其他的教育局没有这类规定。那等于说﹐教师分为两级待遇。

　　集体协议被抨两级待遇

　　科兰说﹕「那是公平问题﹐人们因为集体协议受到不同待遇﹐仍然可以取回一部分应得的东西。坦白说﹐这表示人人皆输﹐对于整个教育界﹐那是比较公平的做法。 」

　　省府引用115号法案﹐在1月1日强施合约在14万名公立中﹑小学教师身上﹐法案规定两年冻薪﹔限制教师积存病假﹐在退休时折算现金。任职不足10年的教师﹐就要取消积存病假﹐以后病假日数减半﹐到一年10天。

　　科兰指出﹐临时协议详情即时保密﹐中学教师联会周四向工会分会领袖简报﹐随后在网上张贴协议要点﹐给所有高中教师参考。