明年到手工资大缩水 省府联邦齐抢钱

    　加拿大纳税人联盟(CTF)周叁提出警告，由于来年1月1日开始工资税大增，国民收到的工资单上的数额将大大缩水。卑诗省民的工资税平均凈增幅达3.4%左右，在全国排第五位。

　　有儿童须扶养的家庭的每月医保税(MSP tax)将见由121元上升至128元，全年下来须多缴84元。尤有甚者，联邦就业保险金(EI)及加拿大煺休金计划(CPP)的供款会将增加306元，其中约142元须由僱员负担。

　　低收入双薪两子家庭 最受冲击

　　以卑诗省来说，家庭年收入3.5万元的情况下，单薪无子女家庭，每年所缴入息税与工资税的总合将从2011年的7192元，增加208元，至2012年的7399元，凈增幅为2.9%;单薪两子女家庭，从2011年的4336元，增加382元，至2012年的4718元，凈增幅为8.8%;双薪两子女家庭，从2011年的3422元，增加364元，至2012年的3786元，凈增幅达10.6%。换言之，此次增幅对低收入双薪两子女家庭，影响最大(见表二)。

　　全国来看，单薪家庭无子女只要年收入达到3.5万，其中就有超过20%要先缴给政府;单薪两子女家庭，收入则要达到6万;双薪两子女家庭则要家庭收入达到8万元(见表叁)。

　　两年内第三次大增税

　　CTF卑诗分会总监贝特曼(Jordan Bateman)说︰「渥京和维多利亚今年都胃口日增，医保附加税不断上升，是省民的一大忧虑──这已是两年内第叁次大增税。」

　　事实上，联邦工资税的306元增额，是该会自1994年开始追踪税务变化以来第二大跃升。

　　而在卑诗省，2009年底付108元医保税的家庭，到2010年须付114元，今年121元，明年还要进一步增至128元，这意味此税在两年内增18.5%。

　　CTF总监Gregory Thomas分析，联邦工资税之所以增加，乃因联邦政府至今未能好好整顿就业保险计划，导致必须不断加税，以提供该计划足够的财务支持。他称，加国的就业保险计划根本难以称得上是「保险」，因为缴费的金额与失业的风险根本没有关联。

　　而上述联邦与省的税项增加，将令卑诗省民的工资税凈增幅达到3.4%，仅次于斯高沙省、魁省、安省，与纽芬兰省(见表一)。

　　贝特曼指出，业已饱受水电、交通、汽油费用增加折磨的省民，还要面对MSP、EI及CPP有增无减的残酷现状，实在雪上加霜。

　　省府每年从医保税项徵得19亿元，可是，实际上全省总开支的43%都被医疗体系吃掉。换言之，基本上所有本省的税收都等于是半医保税;医保税变成专门针对私营企业及中下阶层的额外税。贝特曼说︰「很少政客或公务员付医保税，故此他们没有切肤之痛。但是，企业家、小商人、中产阶级家庭以及那些有幸找到僱主愿意为其付此税的私营企业僱员，都深知其中苦处。」
资料来源明报