【】红枫国际加拿大移民律师事务所来稿: 美国2004财政年度的H-1B名额已于2月份用完,造成了近8个月的H-1B真空期,对大批已经毕业的在美留学生产生了非常不利的影响。
美国移民局(USCIS)于2月17日宣布2004年的H-1B名额已经全部用完。2005年财政年度的H-1B将于2004年10月1日起继续发放。这使得美国又出现了在98和99年网路全盛时期的半年以上的H-1B真空期。这一消息对众多正在美国求学或已经毕业的留学生,以及数十万正在持H-1B工作签证工作的专业人士,都产生了极其不利的影响。
许多2003年春季和夏季的毕业生现在都处在OPT实习期,而且大部分的OPT都将会在2004年10月之前到期。由于H-1B名额已满,使得这些毕业生在找工作时困难重重。越来越多的公司在招聘这些毕业生时都意识到,如果现在录用他们,就算是立即给他们申请H-1B签证,也将意味着他们在10月前有几个月的时间不能工作。这对于大多数公司project的进度来说都是不能接受的。所以现在许多公司根本不考虑录用10月之前OPT到期的毕业生。
事实上在现在美国整体经济和就业情况没有根本改善的情况下,大部分的毕业生(包括OPT在10月前和10月后到期的)连让公司考虑录用他们的机会都没有。由于就业市场上充斥了大量的专业人士,大多数公司在选择员工时还是首选有专业经验的美国公民或绿卡持有者,因为这样会省去公司很多的麻烦和额外的开销。
同时这一消息也造成了美国各界对下一年度H-1B有限名额的超级恐慌。美国移民局将从今年4月开始受理2005年财政年度的H-1B申请。既然移民局在从2003年10月到2004年2月短短的四个多月里,就发放了65,000个名额,可以显而易见地预计,在从今年4月到9月 的六个月里,美国移民局将会收到超过65,000份申请。这也就意味着自2004年10月1日后开始继续发放的H-1B,将会很快在1-2个月内用完。届时在美国将会出现前所未有的H-1B名额的空前紧张状态。
这一现实对于数十万正在持H-1B签证工作的专业人士来说也不是什么好消息。虽然H-1B的转换和延期不受名额的限制,但是因为美国整体经济前景仍不明朗,各公司裁员还是持续不断。如果被裁员后不能立即递交转H-1B的申请,H-1B持有人也会丢掉现有的名额。就算是过了几个月又找到了新的工作,也不能再使用以前的名额,必须从新申请新的H-1B名额。
解决这一问题的根本办法是寄希望于美国现任总统布希效法当年克林顿总统在任时期的举措,向议会提交大幅增加H-1B名额的提案。但是据专家估计,时值美国总统大选之年,布希总统在美国大众和劳工权益组织的强大压力下,不太可能在2005年以前提出类似的议案。因此当前的H-1B名额危机不太可能在一、两年内得到很快的解决。
针对以上对于在美国奋斗的留学生和H-1B专业人士的种种不利因素,位于加州硅谷的红枫国际加拿大移民律师事务所的移民专家指出,在未来相当长的一段时期内,在美国的外籍人士都将无时无刻不面临著失去身份的危险。申请美国绿卡更是一条遥遥无期的漫漫长路。相比之下,加拿大政府已于近期大幅放宽了移民申请的标准,意在广泛吸纳尤其是在美国有工作和学习经验的各领域的专业技术人才。另外加拿大政府对永久居民的居住期的要求比较宽松,而且加拿大绿卡持有者非常容易获得十年多次往返美国的签证。所以及时、成功地为自己和家人申请到加拿大绿卡做Back-up,将无疑是每一个在美奋斗的留学生和专业人士应作出明智的选择。
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